Superbebe

Avocatul raspunde: Indemnizatia pentru cresterea copilului


Potrivit H.G. nr. 1016/2009 in cazul in care persoana indreptatita, beneficiara a stimulentului lunar sau, dupa caz, a concediului si a indemnizatiei lunare pentru cresterea copilului, pana la implinirea de catre acesta a varstei de 2 ani naste in aceasta perioada unul sau mai multi copii se procedeaza dupa cum urmeaza: a) daca cele 12 luni prevazute de OUG nr.
148/2005 sunt acoperite in totalitate de perioada de concediu si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului, acordarea acestora se prelungeste corespunzator pana la incheierea duratei de acordare pentru cel din urma copil, conform legii. Pe aceasta perioada se acorda o singura indemnizatie, la aceeasi valoare cu indemnizatia primita anterior nasterii celui din urma copil; b) daca cele 12 luni sunt constituite si din perioade in care persoana a realizat venituri profesionale supuse impozitului pe venit (salarii, activitati independente si activitati agricole) atunci indemnizatia lunara pentru cresterea copilului se va calcula pe baza veniturilor realizate pe aceasta perioada, inclusiv pe baza celor realizate in perioadele asimilate (concedii de risc maternal, concediu fara plata pentru a participa la cursuri de formare si perfectionare profesionala din initiativa angajatorului, perioada de intrerupere temporara a activitatii, din initiativa angajatorului, fara incetarea raportului de munca). In aceasta situatie, daca din calcul rezulta un cuantum al indemnizatiei lunare pentru cresterea copilului mai mic decat cuantumul indemnizatiei primit anterior nasterii celui din urma copil, atunci se acorda indemnizatia lunara pentru cresterea copilului primita anterior.

Pentru a putea comenta acest articol va rugam sa va logati ca membru superbebe.ro sau daca nu aveti cont va puteti inregistra.
20 Ianuarie 2010, 22:07
1.indemnizatia de risc maternal
Buna. Am 7 luni neintrerupte pe cartea de munca si as vrea sa stiu daca pot sa intru in concediu de risc maternal. Lucrez ca sofer tir, si am probleme cu sarcina si cred ca as putea sa cer concediu de risc maternal, dar nu stiu daca ma incadrez cu toate conditiile, de fapt nu stiu daca trebuie sa am un an de zile neintrerupt pe cartea de munca cum se cere pentru concediu maternal.Am 4 luni de sarcina, pe cartea de munca fac un an pe 15 iunie, si ar trebui sa nasc la sfarsitul lunii iunie, inceputul lunii iulie, sper sa pot lua indemnizatia de crestere a copilului.Acum am aflat de concediu de risc maternal si vreau sa stiu daca pot sa iau indemnizatia de risc maternal fara sa am un an de zile neintrerupt.(precizez inca odata am doar 7 luni pe cartea de munca neintrerupte).Va multumesc anticipat.
07 Feb 2010, 17:41
2.referitor la indemnizatie copil
Buna, ma numesc Ramona, am 27 ani, am sarcina gemelara in 21 saptamani.
In data de 1 octombrie 2009 m-am inscris la o postliceala la zi .
Fiindca nu am cele 12 luni lucrate prevazute de lege,
intrebarea mea este daca beneficiez de indemnizatie pentru crestere copl avand in vedere ca sunt eleva si in septembrie 2010 se incheie anul scolar. Va multumesc pentru un raspuns.
08 Feb 2010, 13:14
3.indemnizatie pt mel
as dori sa intreb si eu pe cineva care se pricepe la legea asata .am un bebe de 6 luni jumate ,eu nu am lucrat deci i-au decat 2 mil dar sotul meu a lucrat si are un an pe cartea de munca atunci nu a depus actele caci mai lucra dar peste o luna l-au dat afara acum nu se mai poate face nimic e prea tarziu va rog mult sa imi raspundeti multumesc anticipat
09 Feb 2010, 12:10
4.INDEMNIZATIA PENTRU COPIL
buna, am 6 luni pe cartea de munca, sunt gravida in 7 luni, si as vrea sa stiu prin ce metode as putea beneficia de indemnizatia pentru copil, menzionez ca este al doilea, daca as putea sa imi platesc eu la casele de sanatate si unde mai trebuie, chiar daca contractul de munca imi expira, deci voi avea doar 6 luni lucrate, iar in mai trebuie sa nasc...
va rog mult, sa ma lamuriti, deoarece parerile sunt impartite, unii imi spun ca se poate, altii ca nu... multumesc
17 Feb 2010, 19:37
5.din CIC in CIC
Buna. In 22.09.2009 am iesit din CIC ,am intrat in postnastal si in 27.01.2010 am intrat di nou in CIC. Daca la primul copil nu am cerut 85% din salar o pot face la al doilea?
Multumesc
25 Martie 2010, 15:01
6.Concediu de crestere a copilului de la 3 la 7 ani
25 Martie 2010, 15:02
7.concediul de drestere a copilului de la 3 la 7 ani
Buna ziua!
Poate cineva sa imi raspunda la urmatoarea intrebare: Daca sunt in concediu de crestere a copilului de la 3 la 7 ani am voie sa imi iau un job de 4 ore fara sa renunt la indemnizatie?
02 Aprilie 2010, 03:44
8.Concediu prenatal si indemnizatii
Buna. Am o situatie putin mai speciala si as vrea sa stiu cum stau lucrurile. Eu am lucrat cu carte de munca de la terminarea facultatii, adica din ianuarie 2005 pana in 14 februarie 2008. Din 15 februarie 2008 lucrez la aceeasi firma dar cu contract de pretsari servicii ca si persoana fizica autorizata. in toata aceasta perioada, ca si PFA am platit impozitul pe venit si atat. Din 9 septembrie 2009 lucrez si cu jumatate de norma la o alta firma unde am si cartea de munca - si mi se platesc toate contributiile. De asemena, din luna februarie 2010 aceleasi contributii mi se platesc de catre o altafirma pentru un contract de administrator.
Eu sunt insarcinata in 4 luni jumatate si ar trebuii sa nasc pe 1 septembrie 2010.
As vrea sa stiu:
Cand imi pot lua concediu prenatal?
Cum se calculeaza indemnizatia de maternitate?
Cum de calculeaza indemnizatia de crestere a copilului? As vrea sa raman cu minim 1 an.
Va rog lamuriti-ma cu aceste aspecte, deoarece mi-am prins urechile in legilatie si nu mai inteleg nimic.
Multumesc pentru ajutor.
11 Mai 2010, 14:27
9.depunerea dosarului la primarie
Buna ziua. Nu am putut depune dosarul pentru indemnizatia de crestere a copilului, in termenul de 60 de zile de la suspendarea contractului de munca, deoarece nu am avut toate actele gata la timp. Nu se mai poate face nimic in acest caz?
Multumesc anticipat pentru raspuns
21 Iunie 2010, 10:00
10.indemnizatie copil
Buna ziua, va rog din suflet sa-mi spuneti, daca voi beneficia de indemnizatia pt cresterea copilului fiind angajata cu o fractiune de norma 2h/zi, salariul lunar brut 180 de lei. de la 01/03/2009,

Pagina: 1 2      »

Tabelul alimentatiei pe varste

Poll
Ce “investesti” in educatia copilului tau?
 

SuperBEBE TV
Superbebe TV 4 ianuarie 2009
 
 
LA MULTI ANI!Vizioneaza